为深入贯彻落实中央、省、市关于做好高校毕业生创业就业工作的部署要求，全面落实就业优先战略，切实缓解当前高校毕业生就业压力，激发创新创业活力，吸引和留住青年人才，结合我市实际，聚焦重点工作，市人社局联合市财政局、市国资委、市地方金融管理局制定了《关于支持高校毕业生来昌创业就业的若干措施》（以下简称《若干措施》）。

一、政策背景

高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是推动创新发展、转型升级的生力军。当前，受多重因素影响，高校毕业生就业形势依然严峻复杂，总量压力与结构性矛盾并存，部分毕业生求职信心不足，创业热情有待进一步激发。同时，青年人才安居乐业、融入城市的需求日益凸显。我市正处于高质量发展的关键时期，迫切需要集聚更多青年人才。因此，制定出台一揽子针对性更强、含金量更高、覆盖面更广的扶持政策，为高校毕业生创业就业提供全链条、全周期的支持与服务，既是稳就业、保民生的当务之急，也是强人才、促发展的长远之策，具有重要的现实意义和战略意义。

二、主要内容及特点

《若干措施》围绕四大方面，提出15条具体措施加以贯彻和落实，目的是“就好业”“好创业”。主要内容及特点如下。

（一）岗位开发与就业激励（措施1-5）

核心目标：千方百计拓宽市场化、社会化就业渠道，稳定公共岗位供给，激励企业吸纳。

主要措施：包括对接中央、省驻昌单位，深挖市属国企、事业单位岗位潜力并优先招录应届毕业生；鼓励引导毕业生到城乡社区、中小微企业等建功立业；对吸纳符合条件毕业生的企业给予一次性扩岗补助、社保补贴和供岗补贴等真金白银的支持；动员行业协会商会及其会员企业积极融入支持高校毕业生来昌创业就业工作，积极提供岗位。

（二）创业支持与金融扶持（举措6-9）

核心目标：降低创业门槛，缓解融资难题，提供全周期孵化服务，激发创业带动就业倍增效应。

主要措施：推出“人才创业贷”(具体实施细则另行制定)，大幅提高贷款额度、简化审批流程、政府给予贴息支持；打造大学生创新创业实践基地，提供低成本甚至零租金场地和专业孵化服务；举办青英人才创业大赛，以项目带动创业就业。

（三）能力提升与就业服务（举措10-13）

核心目标：提升毕业生就业竞争力和职业发展潜力，提供精细化、个性化的就业指导与服务。

主要措施：实施“职业技能提升行动”，针对市场需求新技能和新职业方向，提供免费或补贴性职业技能培训；对符合条件的困难毕业生群体发放一次性求职补贴，保障基本求职需求，维护就业权益；定期举办高质量、分行业、精准化的大型招聘活动与“小而美”“专而精”的专场对接会，提升匹配效率。

（四）安心住宿与城市融入（举措14-15）

核心目标：解决高校毕业生找工作“落脚难”问题，降低城市生活成本，促进其快速融入城市、扎根发展。

主要措施：科学布局一批环境优良、交通便利的人才驿站（洪漂驿站），提供最长3个月的免费住宿；组织丰富多彩的青年交流与城市体验活动，帮助毕业生更快融入城市生活圈，增强归属感和幸福感。

（五）附则

本措施自印发之日起施行。

政策文件：关于印发《关于支持高校毕业生来昌创业就业的若干措施》的通知

政策解读渠道：市人社局就业失业科 0791-83986850

南昌市红谷滩区丰和北大道369号

相关文件链接：http://rsj.nc.gov.cn/ncsrsj/xxgkzcwj/202509/9856cf50c5da40ada8cff63dfffeac97.shtml