3月10日,市国资委党委召开会议,深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,全面动员和部署市国资系统学习教育工作。市国资委党委委员、副主任、二级调研员周仁斌主持会议。
会议指出,当前正值“十五五”开局之年,市国资国企正处于转型升级的关键时期,面临诸多挑战与机遇。树立和践行正确政绩观,是确保国资国企工作方向正确的基石,是引领市国资国企迈向高质量发展新阶段的必然要求。市国资系统必须走在前、作表率,通过学习教育不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
会议强调,市国资系统要紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求,一体推进学查改各项工作。在学习上,要通过理论学习中心组学习、专题研讨、读书班、专题党课等多种形式,组织党员干部深入学习贯彻习近平总书记的重要论述,注重学用结合,将学习成果转化为实际工作的思路和举措。在查摆问题上,要坚持问题导向,深入查找政绩观方面存在的突出问题,各级党组织和党员干部要对照市委要求、群众期盼和发展实际,认真开展自查自纠,广泛听取群众意见,确保问题找得准、查得深。
会议要求,针对查摆出的问题,必须建立详细的问题清单,明确整改措施和时限要求,实行销号管理。要坚持边查边改、立行立改,对能够立即整改的问题要迅速行动,对需要长期整改的问题要制定详细计划,持续用力推进。同时,要注重从制度机制上查找原因,堵塞漏洞,防止问题反弹回潮,确保整改工作取得实效。
会议强调,市国资系统需将学习教育与中心工作深度融合,以学习教育推动国资国企高质量发展:在服务全市战略上积极担当,保障产业链供应链安全稳定;持续深化体制机制和管理创新,强化风险防控与合规管理;加快发展新质生产力,推动国资国企向高端化、智能化、绿色化转型,加大人才和技术创新投入,提升自主创新能力与市场竞争力。同时,市国资委党委要切实扛起主体责任,班子成员落实“一岗双责”,形成一级抓一级的工作格局,委领导带头学习、查摆、整改,发挥示范作用,激发党员干部参与热情,共同以正确政绩观引领南昌国资国企高质量发展。
来源:组织人事科





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